Gleichstellungsbeauftragte

Die Gleichstellungsbeauftragte der Hochschule für Bildende Künste Braunschweig (HBK) wirkt auf die Erfüllung des Gleichstellungsauftrags hin (NHG §42,2) und befasst sich mit der Förderung und Durchsetzung der Gleichberechtigung und Gleichstellung aller Geschlechter. An der HBK verstehen wir Gleichstellungs- und Diversitätsförderung intersektional. Das bedeutet, dass auch Rassismus, Sexismus, Homofeindlichkeit, Transfeindlichkeit, Klassismus, Behindertenfeindlichkeit, Diskriminierung bezugnehmend auf Alter, Herkunft und Sprache einzeln und in Verschränkung entgegengewirkt wird. Dabei ist die Gleichstellungsbeauftragte Ansprechperson für alle Mitglieder und Angehörige der Hochschule.


Kontakt

Hauptamtliche Gleichstellungsbeauftragte
Margaux J. Erdmann
Gebäude 14, Raum 107

Stellvertretende Gleichstellungsbeauftragte
Anna Niemann
nach Vereinbarung
+49 (0) 531 391-9137

Wenn Sie Beratungsbedarf in einem der nachfolgend genannten Bereiche haben und/oder Diskriminierungserfahrungen machen und/oder beobachten, wenden Sie sich gerne telefonisch, via E-Mail oder im persönlichen Gespräch an die Gleichstellungsbeauftragte Margaux J. Erdmann!

Aufgabenfelder

Die HBK Braunschweig stellt sich der Herausforderung, die Diversität in unserer Gesellschaft abzubilden, zu fördern und zu leben. Chancen- und Geschlechtergerechtigkeit sind für die HBK Braunschweig elementar.

Die Hochschule ist dabei auch auf Ihre Rückmeldungen angewiesen. Vorschläge zur Verbesserung sind willkommen. Wenden Sie sich dafür auch gern an die Gleichstellungsbeauftragte.

Studierende, die sich im Prozess der Geschlechtsangleichung befinden, können auf Antrag bereits vor Gerichtsbeschluss die Angaben zum Geschlecht und des Vornamens in dem Studienportal HISinOne ändern lassen.  Weitere Informationen

Wenn jemand Ihnen sexualisierte Diskriminierung oder Gewalt antut oder angetan hat, können Sie sich Hilfe und Unterstützung holen. An der HBK Braunschweig kann die Gleichstellungsbeauftragte Sie gern beraten. Sollten Sie überlegen, eine Beschwerde einzureichen, ist der Verlauf eines Beschwerdeverfahrens in der Gewaltschutzrichtlinie festgelegt und beschrieben.

Die Stadt Braunschweig hat außerdem eine Seite mit allen wichtigen Informationen und Beratungsstellen zusammengestellt.

Eltern mit Kindern steht aktuell im Gebäude 05 Raum 021 ein „Eltern-Kind-Zimmer“ zur Verfügung. Es ist ein Rückzugsort, der zum Stillen, Wickeln und Füttern oder für Überbrückungszeiten genutzt werden kann. Für den Zugang ist eine Freischaltung durch das Dezernat V erforderlich.

Weitere Wickelplätze finden Sie hier:

  • WC Gebäude 14, Erdgeschoss
  • WC Gebäude 06, Erdgeschoss (neben der Mensa)
  • WC Gebäude 03, Untergeschoss (Bibliothek) 
  • WC-Anlagen Gebäude 05, im Treppenhaus

Finanzielle Unterstützung zur Kinderbetreuung gibt es aus Einnahmen der Langzeitstudiengebühren. Die Betreuung Ihres Kindes kann gesichert werden, wie zum Beispiel beim Besuch von abendlichen Lehrveranstaltungen und Blockveranstaltungen an den Wochenenden, wie auch bei Exkursionsteilnahme und der Realisierung von Projekt- und Atelierarbeit, als auch während der Schulferien, Schließungsphasen von Kindergärten oder bei Erkrankung der Betreuungspersonen. Nähere Informationen unter anderem zu Förderungsbedingungen und -umfang sowie Unterstützung bei der Antragstellung erhalten Sie im nachfolgenden Merkblatt (barrierearm, 74 KB, Lesedauer 6:35 Min.).

Die Gleichstellungsbeauftragte organisiert regelmäßig Workshops zur Sensibilisierung und Professionalisierung in Gleichstellungsthemen für Studierende, Mitarbeitende und Lehrende. Wenn Sie Ideen für Weiterbildungsinhalte im Bereich Geschlechtergerechtigkeit haben, können Sie gern Vorschläge bei der Gleichstellungsbeauftragten einreichen. Sollten Sie an Ihrem Institut Workshops zum Thema organisieren wollen und Unterstützung bei der Konzeptionierung brauchen, können Sie sich ebenfalls an die Gleichstellungsbeauftragte wenden.

HBK-Aktionstage zu Gleichstellungthemen

„Let’s talk!“ 2019

„Let’s keep talking!“ 2020

„Let’s care!“ 2024

Sie möchten Aspekte der Gender Studies in Ihre Lehre aufnehmen? Studierende fordern Themen der Geschlechtergerechtigkeit in der Lehre ein und Sie sind auf der Suche nach passendem Material? Gerne können Sie eine Anfrage an die Gleichstellungsbeauftragte senden. Im gemeinsamen Gespräch können mögliche Inhalte, Literatur und weitere Quellen sowie Verweise besprochen werden. Zudem können Sie die Gleichstellungsbeauftragte gern in Ihre Seminare und Plena zur gemeinsamen Diskussion mit den Studierenden einladen.

Das Braunschweiger Zentrum für Geschlechterforschung bietet zudem umfassendes Gender Consulting an.

Sie sind Mitarbeitende mit Führungs- und Leitungsverantwortung und möchten gern aktiv Ihrer Verantwortung nachkommen, ein geschlechter- und familiengerechtes Arbeitsumfeld zu schaffen? Gemeinsam können wir evaluieren, welche Angebote es bereits an der HBK Braunschweig gibt und wie weitere Angebote sinnvoll eingesetzt werden können, damit Mitarbeitende, die Kinder betreuen und/oder Angehörige pflegen, trotz Mehrfachbelastung gut an der arbeiten können. 

Dieses Angebot richtet sich insbesondere an Nachwuchskünstlerinnen und –wissenschaftlerinnen. 

Zudem bietet die HBK Braunschweig mit dem Dorothea-Erxleben-Programm ein renommiertes Förderprogramm, das mit der Vergabe von Stipendien und Lehraufträgen der Vorbereitung speziell von Künstlerinnen auf eine Professur dient.


Rechtliche Vorgaben sehen vor, dass in öffentlichen Einrichtungen bestimmte Aufgaben durch "Beauftragte" wahrgenommen werden. Die Beauftragten arbeiten nicht weisungsgebunden.  


Tätigkeitsbericht 2022 (barrierearm, 151 KB, Lesedauer 19:44 Min.)

Tätigkeitsbericht 2020-21 (barrierearm, 203 KB, Lesedauer 7:53 Min.)

Tätigkeitsbericht 2019 (barrierarm, 239 KB, Lesedauer 16:07 Min.)